Заместитель директора

Компания "Северный технопарк"

Группа компаний «СТРОЙМАТИК» (ООО «Северный технопарк») — это 19 лет лидерства в производстве специализированной строительной техники, создании фундаментов и каркасного домостроения. Мы ищем заместителя генерального директора — стратегического лидера, готового внести вклад в развитие компании и вести команду к новым высотам!

ГК «СТРОЙМАТИК» работает на рынке 19 лет.

Почему стоит работать у нас?

• Конкурентоспособный доход: высокая зарплата, обсуждаемая индивидуально, с премиями за достижения, выплаты 2 раза в месяц.

• Официальное оформление: трудоустройство по ТК РФ с первого дня, полный соцпакет (отпуск, больничные, пенсия).

• Комфортный график: 5/2 с гибкостью для баланса работы и личной жизни.

• Карьерный рост: реальная возможность влиять на стратегию компании и развивать лидерские навыки.

• Современные условия: удобный офис (Победы, 1) с отличной транспортной доступностью, бесплатная парковка.

• Динамичная команда: корпоративная культура, где ценят инициативу, инновации и командный дух.

Что предстоит делать?

• Участвовать в разработке и реализации стратегических планов развития компании.

• Координировать работу ключевых подразделений для достижения общих целей.

• Контролировать выполнение операционных задач, обеспечивая эффективность и качество.

• Анализировать показатели деятельности компании и предлагать решения для оптимизации процессов.

• Представлять интересы компании во взаимодействии с партнёрами и клиентами.

• Содействовать внедрению инноваций и современных подходов в управлении.

• Мотивировать и развивать команду, поддерживая высокий уровень профессионализма.

• Подготавливать отчёты для генерального директора и участвовать в принятии ключевых решений.

Кого мы ищем?

• Лидер с высшим образованием (желательно в управлении, экономике, технической или смежной области).

• Специалист с опытом работы на руководящих позициях от 3 лет, желательно в производственных или строительных компаниях.

• Профессионал с навыками стратегического планирования и управления проектами.

• Умеющий анализировать данные и принимать обоснованные решения в динамичной среде.

• Личность с сильными лидерскими качествами, способная мотивировать и объединять команду.

• Кандидат, владеющий современными подходами к управлению и готовый к внедрению инноваций.

• Ответственный и инициативный профессионал с желанием внести вклад в успех компании.

Присоединяйтесь к нам и станьте частью команды профессионалов!