Руководитель группы информационной безопасности

от 55 670 до 83 070 руб.

Компания "ОГК-2, Вторая генерирующая компания оптового рынка электроэнергии"

ПАО ОГК-2, Вторая генерирующая компания оптового рынка электроэнергии

Основные виды деятельности ПАО «ОГК-2» включают производство и продажу электрической и тепловой энергии на оптовом рынке электрической энергии (мощности).

Мы приглашаем в нашу команду Руководителя группы информационной безопасности

Основные должностные обязанности:

• Проведение проверок по линии экономической безопасности в подразделениях филиала
• Проведение экспертизы в ходе рассмотрения заявок участников конкурентных / неконкурентных закупок товаров, работ, услуг на соответствие требованиям
• Составление перспективных прогнозов и текущих планов, представление статистической и другой отчетности, аналитических материалов, справок и обоснований, анализ выполнения бизнес-плана
• Осуществление контроля в рамках своей компетенции за реализацией крупных инвестиционных проектов, контрактов, соглашений, научно-исследовательских и опытно-конструкторских работ, в том числе в части соблюдения сроков обязательств

Мы ожидаем от Вас:

• Наличие Высшего профессионального образования
• Предпочтителен стаж работы в правоохранительных органах или в Российских компаниях и учреждениях по направлению корпоративной защиты не менее трех лет, в т. ч. на руководящих должностях не менее двух лет
• Наличие навыков информационно-аналитической работы, ведения документооборота

Ваши условия работы:

• Рабочее место Вологодская область, рп. Кадуй, ул. Промышленная, д.2 Череповецкая ГРЭС

• Оформление по ТК

• Своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц

• Дополнительные стимулирующие выплаты (ежемесячная премия по итогам работы, выплаты к отпуску, выплаты к профессиональному празднику и пр.)

Мы заботимся о своих сотрудниках и поэтому предлагаем:

• Социальный пакет

• ДМС со стоматологией

• Возможна компенсация аренды жилья для иногородних

• Доставка к месту работы и обратно корпоративным транспортом

• Негосударственное пенсионное обеспечение

• Возможности для карьерного роста

• Обучение и повышение квалификации за счет предприятия

• Корпоративные мероприятия (спортивные мероприятия и отраслевые соревнования, волонтерские движения, культурно-массовые мероприятия для сотрудников и их семей)

• Корпоративные подарки детям сотрудников

В ПАО «ОГК-2» выстроена система мотивации персонала, сочетающая материальные и нематериальные виды поощрений. Подходы к мотивации учитывают текущие и стратегические задачи компании. Спектр льгот и гарантий не ограничивается базовым перечнем, предусмотренным трудовым законодательством, и включает в себя дополнительный набор льгот, таких как добровольное медицинское страхование, систему негосударственного пенсионного обеспечения, обучение персонала за счет средств работодателя, что позволяет формировать базис для социальной защищенности работников.

Открыть контакты работодателя

Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя