Аппаратчик воздухоразделения( Северсталь, Москва )

23 Октября 2024

Северсталь, Москва

Город:

Череповец

Занятость:

Полная занятость

Опыт:

Нет опыта

Откликнуться

Компания "Северсталь, Москва"

Чем вы будете заниматься

Ведением технологического процесса получения продуктов разделения воздуха: кислорода, азота, аргона.
Выполнением работ по эксплуатации и текущему техническому обслуживанию основного и вспомогательного оборудования на участке разделения воздуха.
Обеспечением бесперебойной, безаварийной и экономичной работы оборудования участков разделения воздуха.

Наши требования

Среднее общее (полное) образование.
Квалификационное удостоверение по профессии аппаратчик воздухоразделения 6 разряда.

Что мы предлагаем

Сменный график работы 2/2 (дневные и ночные смены).
Трудоустройство в соответствии с законодательством. Платим 2 раза в месяц и регулярно индексируем.
Доплачиваем за повышение квалификации. Есть квартальные и годовые премии.
Медкомиссия при приеме на работу за счет компании.
Трудоустройство в соответствии с законодательством РФ. Выплаты 2 раза в месяц.
Заключаем бессрочный договор, делаем взносы в Пенсионный и другие фонды.
Компенсация здорового питания 150 руб. в смену.
Семейный отдых в д/о «Торово» – за 10% от стоимости путевки.
Отдых в санаториях в южном направлении – за 10% от стоимости путевки.
Санаторий «Родник» бесплатно (ежегодно).
Полное обследование 1 раз в год и бесплатное обслуживание в современной медсанчасти.
Детский лагерь для детей сотрудников – за 10% от стоимости путевки.
Бесплатные новогодние подарки для детей сотрудников от 0 до 15 лет.
Система гибких льгот (в личном кабинете сотрудника).
Льготная программа в магазинах «Лента» для сотрудников компании.
Всегда оцениваем риски и просто не делаем то, что небезопасно!
Стабильность. Заключаем бессрочный договор, делаем взносы в Пенсионный и другие фонды.
Заботу о здоровье. Полное обследование 1 раз в год и бесплатное обслуживание в современной медсанчасти. У нас своя поликлиника, стационары и лучшее оборудование в области.
Серьезное отношение к безопасности. Обеспечиваем СИЗ и спецодеждой на все сезоны. Всегда оцениваем риски и просто не делаем то, что небезопасно.
Поддержку. Опытный наставник помогает влиться в процесс, а руководитель создает комфортную атмосферу в команде. Мы доверяем друг другу и всегда в диалоге. Любой сотрудник может предложить идею — и ее рассмотрят.